the_real_Kalle
Minecrafter
Willkommen bei play.avalopia.eu! Wir sind ein Servernetzwerk, das sich in der Konzeptüberarbeitung befindet. Das heißt, dass der alte Server komplett überarbeitet wird. Das bedeutet für dich eine einmalige Chance: Werde Teil unserer Community und gestalte aktiv mit! Unser Netzwerk bietet unterschiedliche Spielmodi wie CityBuild und Survival, und wir haben noch weitere spannende Ideen in Planung. Für Builder und Developer haben wir einen speziellen Vorbau- oder Testserver eingerichtet, auf dem du deine kreativen Projekte und Ideen verwirklichen kannst.
Warum solltest du Teil unseres Teams werden?
Allgemeine Voraussetzungen
Gesuchte Positionen:
Wichtig: Begründung für unbezahlte Teampositionen und Vermeidung von Pay-to-Win:
In einer Welt, in der monetäre Anreize oft im Vordergrund stehen, haben wir uns bewusst entschieden, alle Teampositionen unbezahlt zu halten. Diese Entscheidung basiert auf mehreren wesentlichen Überlegungen, die sowohl die Integrität unseres Projekts als auch die Motivation unserer Teammitglieder betreffen.
1. Fokus auf Leidenschaft und Engagement: Indem wir auf bezahlte Positionen verzichten, fördern wir ein Umfeld, in dem die Teammitglieder aus echtem Interesse und Leidenschaft für das Projekt zusammenarbeiten. Dies führt zu einer höheren Identifikation mit den Zielen und Werten des Teams und schafft eine Kultur der Zusammenarbeit, in der jeder seine Talente und Fähigkeiten einbringen kann.
2. Gleichheit und Chancengleichheit: Ein unbezahlt basiertes System sorgt dafür, dass alle Teammitglieder auf der gleichen Ebene starten, unabhängig von finanziellen Ressourcen. Dies fördert eine inklusive Atmosphäre, in der kreative Ideen und innovative Ansätze unabhängig von der finanziellen Situation der einzelnen Mitglieder geschätzt werden.
3. Vermeidung von Pay-to-Win-Dynamiken: Durch die Entscheidung, auf monetäre Anreize zu verzichten, verhindern wir die Entstehung von Pay-to-Win-Strukturen, die in vielen Projekten zu Ungleichheiten führen können. Jeder Beitrag, sei er noch so klein, wird gleichwertig behandelt und anerkannt. Dies schafft ein faires Umfeld, in dem Talent und Engagement die entscheidenden Faktoren für den Erfolg sind.
4. Langfristige Bindung und nachhaltige Entwicklung: Unser Ziel ist es, langfristige Bindungen innerhalb des Teams aufzubauen. Wenn Teammitglieder aus Überzeugung und Hingabe arbeiten, ist die Wahrscheinlichkeit höher, dass sie langfristig im Projekt bleiben und aktiv zur Weiterentwicklung beitragen. Dies fördert nicht nur ein stabiles Team, sondern auch die kontinuierliche Verbesserung unserer gemeinsamen Ziele.
5. Kreativität und Innovation: Ein unbezahlt motiviertes Team hat die Freiheit, kreativ und innovativ zu denken, ohne durch finanzielle Erwartungen eingeschränkt zu werden. Diese Freiheit ermöglicht es uns, neue Ideen und Ansätze zu entwickeln, die das Projekt voranbringen und uns von anderen abheben.
Insgesamt sind wir überzeugt, dass unser Ansatz, alle Teampositionen unbezahlt zu halten und auf Talente zu setzen, die Grundlage für ein starkes, engagiertes und kreatives Team bildet. Gemeinsam werden wir so die besten Ergebnisse erzielen und ein Projekt schaffen, das auf echtem Zusammenhalt und Leidenschaft basiert.
Um Teil unseres Teams zu werden, folge bitte diesen Schritten:
Egal welche Fähigkeiten du mitbringst, bei uns bist du herzlich willkommen! Gemeinsam können wir einen einzigartigen Minecraft-Server erschaffen, der Spieler von überall anzieht. Wenn du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden und mit uns an etwas Großem zu arbeiten, zögere nicht, dich bei uns zu melden!
Discord:
Bei Fragen stehe ich gerne über Discord zur Verfügung! [Discord beitreten!!]
Wir freuen uns darauf, dich auf play.avalopia.eu willkommen zu heißen!
Warum solltest du Teil unseres Teams werden?
- Wir bieten dir eine stabile Grundlage für eine nachhaltige und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
- Das Team setzt sich überwiegend aus Mitgliedern jenseits der dreißig zusammen, die für ihre Seriosität, Abgeklärtheit und Verantwortung bekannt sind. Du kannst dich auf eine kompetente und unterstützende Leitung verlassen.
- Wir legen großen Wert auf Mitbestimmung und Transparenz. Durch regelmäßige Abstimmungen ermöglichen wir es jedem Teammitglied, sich aktiv in Entscheidungsprozesse einzubringen.
- Sei von Beginn an dabei und bringe deine Ideen ein. Bei uns hast du die Möglichkeit, das Servererlebnis aktiv mitzugestalten und deine Visionen zu verwirklichen.
Allgemeine Voraussetzungen
- Du solltest mindestens 15 Jahre alt sein, um dich für eine Position in unserem Team zu bewerben.
- Motivation und Engagement für die Server-Community sind unerlässlich.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind für eine harmonische Zusammenarbeit wichtig.
- Discord und ein Mikrofon sind notwendig, um mit dem Team zu kommunizieren.
Gesuchte Positionen:
- Developer: Programmierer zur Weiterentwicklung unseres Serversystems.
- Moderatoren: Verantwortliche für die Aufrechterhaltung der Server-Community und der Spielregeln.
- Supporter: Ansprechpartner für Spielerfragen und technische Unterstützung.
- Teamleitung: Führungskräfte zur Koordination und Unterstützung der Teammitglieder.
- Social Media: Kreative Köpfe zur Pflege und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Präsenz.
- Content Creator: Personen, die Inhalte erstellen, um unsere Community zu unterhalten und zu informieren.
- Builder: Talentierte Baukünstler zur Gestaltung und Verbesserung der Spielwelten.
Wichtig: Begründung für unbezahlte Teampositionen und Vermeidung von Pay-to-Win:
In einer Welt, in der monetäre Anreize oft im Vordergrund stehen, haben wir uns bewusst entschieden, alle Teampositionen unbezahlt zu halten. Diese Entscheidung basiert auf mehreren wesentlichen Überlegungen, die sowohl die Integrität unseres Projekts als auch die Motivation unserer Teammitglieder betreffen.
1. Fokus auf Leidenschaft und Engagement: Indem wir auf bezahlte Positionen verzichten, fördern wir ein Umfeld, in dem die Teammitglieder aus echtem Interesse und Leidenschaft für das Projekt zusammenarbeiten. Dies führt zu einer höheren Identifikation mit den Zielen und Werten des Teams und schafft eine Kultur der Zusammenarbeit, in der jeder seine Talente und Fähigkeiten einbringen kann.
2. Gleichheit und Chancengleichheit: Ein unbezahlt basiertes System sorgt dafür, dass alle Teammitglieder auf der gleichen Ebene starten, unabhängig von finanziellen Ressourcen. Dies fördert eine inklusive Atmosphäre, in der kreative Ideen und innovative Ansätze unabhängig von der finanziellen Situation der einzelnen Mitglieder geschätzt werden.
3. Vermeidung von Pay-to-Win-Dynamiken: Durch die Entscheidung, auf monetäre Anreize zu verzichten, verhindern wir die Entstehung von Pay-to-Win-Strukturen, die in vielen Projekten zu Ungleichheiten führen können. Jeder Beitrag, sei er noch so klein, wird gleichwertig behandelt und anerkannt. Dies schafft ein faires Umfeld, in dem Talent und Engagement die entscheidenden Faktoren für den Erfolg sind.
4. Langfristige Bindung und nachhaltige Entwicklung: Unser Ziel ist es, langfristige Bindungen innerhalb des Teams aufzubauen. Wenn Teammitglieder aus Überzeugung und Hingabe arbeiten, ist die Wahrscheinlichkeit höher, dass sie langfristig im Projekt bleiben und aktiv zur Weiterentwicklung beitragen. Dies fördert nicht nur ein stabiles Team, sondern auch die kontinuierliche Verbesserung unserer gemeinsamen Ziele.
5. Kreativität und Innovation: Ein unbezahlt motiviertes Team hat die Freiheit, kreativ und innovativ zu denken, ohne durch finanzielle Erwartungen eingeschränkt zu werden. Diese Freiheit ermöglicht es uns, neue Ideen und Ansätze zu entwickeln, die das Projekt voranbringen und uns von anderen abheben.
Insgesamt sind wir überzeugt, dass unser Ansatz, alle Teampositionen unbezahlt zu halten und auf Talente zu setzen, die Grundlage für ein starkes, engagiertes und kreatives Team bildet. Gemeinsam werden wir so die besten Ergebnisse erzielen und ein Projekt schaffen, das auf echtem Zusammenhalt und Leidenschaft basiert.
Um Teil unseres Teams zu werden, folge bitte diesen Schritten:
- Bewerbung: Wenn du Interesse hast, Teil unseres Teams zu werden, bewirb dich unter [Bewerben].. Wir freuen uns auf deine Nachricht und darauf, gemeinsam mit dir an einem großartigen Servererlebnis zu arbeiten!
- Vorstellung-/Bewerbungsgespräch: Nach Sichtung deiner Bewerbung laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein, um dich besser kennenzulernen.
- Willkommen: Bei erfolgreicher Bewerbung wirst du in unser Team aufgenommen.
Egal welche Fähigkeiten du mitbringst, bei uns bist du herzlich willkommen! Gemeinsam können wir einen einzigartigen Minecraft-Server erschaffen, der Spieler von überall anzieht. Wenn du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden und mit uns an etwas Großem zu arbeiten, zögere nicht, dich bei uns zu melden!
Discord:
Bei Fragen stehe ich gerne über Discord zur Verfügung! [Discord beitreten!!]
Wir freuen uns darauf, dich auf play.avalopia.eu willkommen zu heißen!
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